Si estás en activo y te interesa la formación subvencionada debes saber que puedes participar en los planes de formación intersectorial y sectorial hasta un 60% del cupo total de alumnos. Ambos planes sirven para el reciclaje y la recualificación de trabajadores de otros sectores. Además, puedes participar en los planes de formación dirigidos prioritariamente a desempleados hasta un 40% del cupo total de alumnos, siempre que se presente la correspondiente solicitud.

En caso de quedar en situación de desempleado a lo largo de la impartición del curso podrás seguir cursando dicha formación, ya que la determinación de trabajador ocupado o desempleado viene dada por la situación laboral en la que te halles al inicio.

La duración de esta formación puede ser anual o plurianual, según lo determine la administración pública competente.

A parte, existen otras opciones a la formación de oferta para los trabajadores ocupados igualmente incluida en la formación para el empleo, que es la formación de demanda o bonificada por la empresa.